Q&A

採用に関するお問い合わせのなかでよくあるご質問にお答えします。

Q. 応募書類の返却はしてもらえますか?

A. 応募書類の返却は行っておりませんので、あらかじめご了承ください。

Q. 採用予定人数を教えてください。

A.過去実績
2016年 5名以上、2015年 5名、2014年 5名、2013年 2名、2012年 3名

Q. 応募書類の返却はしてもらえますか?

A. 応募書類の返却は行っておりませんので、あらかじめご了承ください。

Q. 応募から採用の具体的な流れを教えてください。

A. 新卒採用の場合は、エントリー→ 説明会→ 一次選考→ 二次選考→ 三次選考(→ 最終選考→ 内定。)
中途採用の場合は、エントリー→ 書類選考→ 一次選考→ 二次選考→ 最終選考→ 内定となります。

Q. 選考期間はどのくらいでしょうか?

A. 新卒採用の選考期間は約3~6カ月、中途採用の場合は約2週間かかります。
遠方から選考に参加した場合は、面接を1日に複数回行う等の調整を行いますのでご相談ください。

Q. 新卒入社の場合、配属はどのように決まるのですか。

A. 社長との面談を通し、適性を判断してキャリアチェンジがあります。
本人の希望と適正を見て配属が決まります。また、面談を通してのキャリアチェンジもございます。

Q. 平均年齢はどのくらいですか。

A. 34歳です。

Q. 転勤はありますか。

A.ありません。

Q. 入社後の業務が不安なのですが……。

A. 弊社ではメンター制度をとりいれております。メンター制度とは上司とは別に、先輩社員が新入社員をサポートする制度のことです。 入社後、わからないことがあれば何でもメンターに聞けるようになっております。

採用に関するご質問、Q&Aに載っていない質問がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。

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